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kronkonsult, Koblenz, Andrea Kron, Change Projekte, Change Beratung, Change Management, Change Experte,

Change Projekte

für Organisationen

und Teams.

In allen Facetten.

Spezialisiert

auf Veränderung.

Andrea Kron Beraterin und Inhaberin von kronkonsult

Umdenken, weiterdenken, vorausdenken:

Das bewegt Unternehmen, wenn es um Wandel und das „magische“ Change Management geht. Digitalisierung, New Work mit mehr Purpose und Innovation – was auch immer die Strategie, das Ziel oder die Vision ist, es geht darum Veränderungen aktiv zu gestalten und mit Leben zu füllen. Nicht als Projekt hinter verschlossenen Türen, sondern im täglichen Agieren von allen mit positiver Haltung gelebt. Dabei unterstützen wir Sie.

In unserer Koblenzer Unternehmensberatung kronkonsult sind wir spezialisiert auf die Begleitung von Veränderungsprojekten und den Aufbau von Change Fitness.

Damit Change ein Erfolg wird, bieten wir Ihnen eine ebenso professionelle wie ganzheitliche Beratung und fördern Ihre Fähigkeit, Ihr Unternehmen durch die Untiefen von Change Prozessen zu manövrieren. 

Change Fitness.

Durchhaltevermögen wie ein Marathonläufer oder Taktikgefühl wie ein Regattasegler bei stürmischen Bedingungen? Schön und gut. Was Führungskräfte brauchen, um Change souverän zu managen und Unternehmensentwicklung kontinuierlich voranzutreiben, geht weit darüber hinaus. Genau dafür haben wir ein Programm entwickelt.

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Jetzt Test starten.

Ready for change?

Veränderung beginnt immer bei uns selbst – klingt nach angestaubter Weisheit, ist aber Tatsache.
Finden Sie heraus, wie bereit Sie für den Wandel sind, und wie gut Sie darin sind, als Mensch und Führungskraft Veränderung zu gestalten. Einfach unseren Change Fitness-Test machen!

Change Projekte.

Digitale Transformation, Restrukturierung, Strategiewechsel oder New Work – die Auslöser für ein Change Projekt sind sehr verschieden. Entscheidend für den Erfolg sind eine nachhaltige Begleitung des Change Prozesses, der Blick auf die Unternehmenskultur und die aktive Einbindung der Mitarbeitenden. 

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Das sind wir.

Dafür stehen wir.

&

organisational
menschlich

organisational, menschlich

&

systemisch
begleitend

systemisch begleitend

&

positiv
wertschätzend

positiv wertschätzend

Change ist nervig und stresst? Stimmt oft. Muss es aber nicht. In einem authentischen Mix aus Business-Expertise, Projekterfahrung, Change-Kompetenz, Optimismus und sehr viel Humor gestalten wir mit Ihnen gemeinsam Ihren Change-Erfolg. Versprochen!

Machen Sie aus Ihrem Change Vorhaben einen echten Erfolg - nehmen Sie Kontakt auf!

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